こんなお悩みありませんか？
求人ボックスの運用に自信がなく、成果が出るか不安- 求人原稿の改善や応募対応など、人手やノウハウが足りない
- 短期間で採用したいポジションがある
- 他の運用代行や自分で運用しても思うような成果・効果が出ない
初めての方も、
他媒体からの乗り換えも大歓迎。
この機会にぜひ、プロの運用代行を
ご体感ください。
※月額予算15万円以上、3ヶ月以上の契約に限ります
STRENGTHS
Atipが支持される“求人ボックス運用”の強み
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POINT01
専属チームによる分業制運用
求人原稿作成・分析・改善など、それぞれの専属スタッフが連携し、スピーディかつ高精度な運用を実現。他社では1名で兼任しがちな業務も、Atipなら各分野の専門スタッフが対応することで、より多面的かつスピーディな改善が可能です。
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POINT02
媒体運用のプロが担当
求人広告運用の現場を知り尽くしたIndeed Japan出身のプロフェッショナルが、初期設定から日々の運用改善までしっかり監修。市場や媒体の最新動向を踏まえたきめ細かなコンサルティングと、現場データに基づく提案で成果を最大化します。
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POINT03
豊富な運用実績・
再現性あるノウハウ累計1億円以上の求人広告運用実績をもとに、幅広い業種・職種・予算規模の求人で成果につながる“勝ちパターン”を徹底的に分析・体系化。そのノウハウを応用し、企業規模や予算にかかわらず、再現性の高い採用成果をお届けします。
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POINT04
工数削減とスピード対応
煩雑な運用業務を一括代行し、採用ご担当者様の負担を最大77%まで削減。急な求人や短期採用などにも即時対応できる柔軟な体制を整えています。
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POINT05
データと現場感を活かした
改善提案業界データや自社分析を組み合わせた広告運用と、現場での経験を活かした多角的な改善提案が可能。最新アルゴリズムや応募データを活用し、常に最適な運用へアップデートします。
SERVICE
サービス内容
求人ボックス運用代行を中心に、
採用に関わる幅広いサポートをご提供しています。
原稿作成や広告運用はもちろん、
応募者獲得や面接設定、採用事務まで、
貴社の課題に応じた最適なサービスを
組み合わせてご提案します。
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求人ボックス
広告運用代行 -
求人原稿作成・
改善、効果測定 -
注力キーワード・
除外キーワード設計 -
応募者対応・
スカウト送付サポート -
面接設定や採用事務の
アウトソーシング -
応募・採用成果に
応じた報酬型プラン -
採用サイト／
LP・バナー制作 -
採用ブランディングや
コンサルティング
採用ブランディングや各種クリエイティブ制作、
外部要因を踏まえた戦略立案など、
多彩なサービスを通じて貴社の採用課題の
解決に貢献します。
お気軽にご相談ください。
FLOW
運用の流れ
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STEP 01
お問い合わせ・ご相談
まずはお問い合わせフォームにてお気軽にご相談ください。担当者が丁寧にヒアリングします。
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STEP 02
課題・ご要望のヒアリング
採用ターゲットや募集職種、現在の課題、ご希望の運用方法などを詳しくお伺いします。
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STEP 03
ご提案・お見積もり
ヒアリング内容をもとに、最適な運用プランとお見積もりをご提案。
ご不明点があれば何でもご相談ください。 -
STEP 04
ご契約・初期設定
ご提案内容にご納得いただけましたらご契約へ。
求人ボックス内での広告アカウント設定や原稿準備など、初期設定を進めます。 -
STEP 05
運用スタート
求人原稿の最終確認後、広告配信を開始。
初日から専属スタッフが運用を徹底サポートします。
FAQ
よくある質問
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Q初めて求人ボックスを使いますが大丈夫ですか？
Aはい。専属スタッフが初期設定から運用までしっかりサポートしますので、ご安心ください。操作や管理に関するご質問も随時ご対応いたします。
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Qどのような業界・職種でも対応できますか？
Aはい。幅広い業界・職種で運用実績があり、貴社の採用ターゲットや市場環境に合わせて最適な運用プランをご提案いたします。
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Q運用開始までにどのくらい時間がかかりますか？
Aヒアリングから運用開始までは、最短で2日〜7日程度。
お急ぎの場合も柔軟に対応いたしますので、お気軽にご相談ください。 -
Q最低契約期間や予算の目安はありますか？
Aご要望やご予算に合わせて柔軟にご提案可能です。まずはお気軽にご相談ください。
初めての方も、
他媒体からの乗り換えも大歓迎。
この機会にぜひ、プロの運用代行を
ご体感ください。
※月額予算15万円以上、3ヶ月以上の契約に限ります
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